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Mestrado em Psicologia Organizacional

O trabalho a desenvolver durante um ano letivo por um estudante, de acordo com o plano indicativo do ciclo de estudos e em regime de tempo integral, corresponde a 60 ECTS.

Plano de Estudos

Nome da unidade curricular Ano Regime Tipo Área Científica Créditos ECTS
Estruturas e Processos Organizacionais: Modelos Conceptuais, Avaliação e Diagnóstico 1 1º Semestre Obrigatória PSI 4.0
Fundamentos de Psicologia dos Recursos Humanos 1 1º Semestre Obrigatória PSI 4.0
Psicologia das Organizações e Comportamento Organizacional: Perspectivas Teóricas 1 1º Semestre Obrigatória PSI 4.0
Psicologia e Gestão dos Recursos Humanos 1 1º Semestre Obrigatória PSI 6.0
Qualidade de Vida no Trabalho e Riscos Psicossociais 1 1º Semestre Obrigatória PSI 3.0
Avaliação Organizacional: Modelos e Técnicas 1 2º Semestre Obrigatória PSI 6.0
Ergonomia e Fatores Humanos 1 2º Semestre Obrigatória PSI 3.0
Formação e Desenvolvimento de Recursos Humanos 1 2º Semestre Obrigatória PSI 6.0
Mudança e Desenvolvimento Organizacional 1 2º Semestre Obrigatória PSI 6.0
Projeto de Investigação I 1 Semestral Opcional * PSI 3.0
Projeto de investigação II 1 Semestral Opcional * PSI 6.0
Comunicação Científica e Profissional em Psicologia Organizacional 1 2º Semestre Opcional * PSI 6.0

Grupo: Opção 2º ano (min ECTS 60.0)

Nome da unidade curricular Ano Código da unidade curricular Duração Tipo Área Científica Créditos ECTS
Investigação e Análise Multivariada em Psicologia do Trabalho, das Organizações e dos Recursos Humanos 2 02013963 1º Semestre Opcional * MET 4.0
Investigação e Dissertação de Mestrado 2 02040654 1º Semestre Opcional * PSI 26.0
Estágio Semestral 2 02056302 2º Semestre Opcional * PSI 27.0
Seminário Semestral de Acompanhamento em Psicologia Organizacional 2 02056286 2º Semestre Opcional * PSI 3.0
Estágio Anual 2 02056297 Anual Opcional * PSI 57.0
Seminário Anual de Acompanhamento em Psicologia Organizacional 2 02056275 Anual Opcional * PSI 3.0

As unidades curriculares optativas são anualmente oferecidas consoante a disponibilidade da Unidade Orgânica